Public
Toute personne ayant des responsabilités en Ressources Humaines au sein de l’entreprise

Pré-requis
Aucun

Séances
Session de 1 journée (soit 7 heures)

Modalités
En intra ou inter dans vos locaux ou les nôtres / Groupe de 10 personnes maximum ou individuel

Objectifs

• Renforcer et développer ses compétences en gestion des Ressources Humaines
• Mettre l’entreprise à jour de ses obligations légales vis-à-vis de ses salariés
• Mettre en place des outils de gestion des compétences pour améliorer la compétitivité de l’entreprise
• Répondre aux besoins des salariés et améliorer leurs résultats

Programme

Le contexte de la formation professionnelle en France

• Lois du 4 mai 2004 et 24 novembre 2009
• Les obligations en Ressources Humaines : les bénéfices pour l’entreprise

Le DIF

• Le compteur d’heures DIF : obligations d’information

Le passeport orientation formation

• Connaître le contenu du passeport orientation & formation
• Les obligations de l’entreprise relatives au passeport orientation & formation

L’entretien professionnel

• Objectifs de l’entretien professionnel
• Le public bénéficiaire
• Conditions et obligations relatives à l’entretien professionnel
• Les bénéfices pour l’entreprise

L’entretien de seconde partie de carrière

• Objectifs de l’entretien de seconde partie de carrière
• Le public bénéficiaire
• Conditions et obligations relatives à l’entretien de seconde partie de carrière
• Conduite et déroulé de l’entretien de seconde partie de carrière

Le bilan d’étape professionnel

• Objectifs du bilan d’étape professionnel
• Le public bénéficiaire
• Conditions et obligations relatives au bilan d’étape professionnel
• Conduite et déroulé du bilan d’étape professionnel

→ Documents offerts par évoléo

Supports d’entretien professionnel, d’entretien de seconde partie de carrière, de bilan d’étape professionnel

Prochaines sessions

Session 1 : le 26 octobre 2011

Session 2 : le 16 janvier 2012

Session 3 : le 13 juin 2012

Session 4 : le 28 novembre 2012

Formation proposée en intra entreprise et coaching : planning à définir à votre convenance

Tarifs

Nos clients ont également participé à la formation :
Réussir ses entretiens de recrutement